Mitarbeiterabwesenheiten verlässlich koordinieren

Mitarbeitende können Abwesenheiten einreichen; berechtigte Personen prüfen und bestätigen oder lehnen sie ab. Genehmigte Abwesenheiten werden in der Dienstplanung sichtbar.

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Status und Zeitraum sind für alle Beteiligten eindeutig. Das verhindert, dass nicht verfügbare Mitarbeitende eingeplant werden, und reduziert Abstimmung über einzelne Nachrichten.

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